人才队伍建设(shè )是提升托育服务质量的(de )保(bǎo )障。面对当前托育专业(yè )人才(cái )短缺(quē )这一瓶颈(jǐng ),长沙师范学院(yuàn )学前教育(yù )学院院长张(zhāng )晓(xiǎo )辉(huī )建议,从教师专业标准体系(xì )建设出发,将托育机构师资纳入(rù )其中,提(tí )高托育服务(wù )专业化水(shuǐ )平;从学历提升和专业成长考虑,拓(tuò )宽专(zhuān )业人员发展路径,增强托(tuō )育(yù )机构从业人员对职业的归属感、荣誉(yù )感。
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